招聘职位: |
卓凡集团总部运营管理中心总监 |
年龄要求: |
35 至 45 岁 |
性别: |
男
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学历要求： |
大专以上 |
招聘人数： |
1 人 |
职位要求： |
任职资格：
1、市场营销、工商管理类或相关专业本科以上学历，年龄在35-45岁之间；
2、具有酒店行业的从业背景8年以上，任职营运总监以上职务5年以上，能对酒店餐饮业的规范管理、标准化建设进行指导；
3、具有敏感的商业开发和市场意识，有商业地产从业经验者尤佳；
4、对服务业的主要形态及运作较为熟悉，对服务理念和标准有深刻理解；
5、对酒店连锁运营和服务标准化建设和管理有较高程度的掌握；
6、具备良好的沟通合作技巧，极强的运筹控制能力、资源整合能力；
7、能适应经常出差，抗压力性强。请发附照片的简历。
请发附照片的简历
电子邮箱：653105248@qq.com
岗位职责：
1、负责组建和管理、培训运营管理团队，满足集团对各事业部运营监管的需要；
2、负责集团各事业部运营及服务体系的建设和培训、督导，推动集团运营管理的规范化与标准化；
3、参与集团年度运营目标的制定与分解，负责对各事业部月度运营目标的执行情况进行监控和督导；
4、根据月度财务分析和月度运营督导的情况，及时提交集团月度运营分析报告。
5、负责搜集集团所从事行业的行业发展资讯、同行竞争对手、标杆企业的信息情报；
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| 应聘此职位>>发简历至ceos@zhuofanchina.com |
招聘职位: |
卓凡集团总部投资开发中心拓展经理 |
年龄要求: |
30 至 40 岁 |
性别: |
男
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学历要求： |
初中以上 |
招聘人数： |
1 人 |
职位要求： |
任职资格：
1、年龄30—40之间，本科及以上学历，房地产、市场营销、建筑相关专业，具有5年大型商业地产公司投资开发同等职位工作经验；
2、对商业地产有深入理解，能独立完成商业地产项目调研、定位、论证的能力；
3、文字功底好、能驻外出差，人品好；
4、执行力强、具有团队合作精神；
5、熟练操作PPT等办公应用软件。
请发附照片的简历
电子邮箱：653105248@qq.com
岗位职责：
1、负责对集团商业地产项目拓展进行前期的调研和评估工作。
包括负责运用各种统计、调研手法对物业项目进行市场调研，确定物业的主题定位；根据主题定位、商业地产功能定位及目标客户群提出前期业态、业种组合和功能划分建议；制定、执行和控制市场研究预算、搜集行业、竞争对手项目信息，编制投资回报预算，为公司决策部门提供有力数据支撑；
2、协助集团酒店事业部、酒吧事业部进行项目调研、评估等项目拓展工作；
3、负责对集团各事业部提交集团董事会的项目投资方案进行复核，运用各种市场调研、经营预测手法，支持部门向董事会提报项目投资复核意见书。
4、完成董事会及事业部交办的其它各类临时项目的调研工作。
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| 应聘此职位>>发简历至ceos@zhuofanchina.com |
招聘职位: |
卓凡集团总部投资开发中心总监 |
年龄要求: |
35 至 45 岁 |
性别: |
男
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学历要求： |
初中以上 |
招聘人数： |
1 人 |
职位要求： |
任职要求：
1、年龄在35岁-45岁，策划、房地产、经济学、商业管理等相关专业本科或以上学历；
2、8年以上商业地产投资与开发工作经验，具有商业地产商业定位、功能规划以及开发谈判工作经验；其中3年以上大型商业地产公司项目拓展总监任职经验；
3、敏锐的战略眼光和投资触觉，良好的市场开拓能力；
4、良好的商务谈判能力与人际沟通技巧，能承受较大的工作压力。
5、品行与形象端正，能承受较频繁的出差。
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电子邮箱：653105248@qq.com
岗位职责：
1、负责编制集团投资开发项目计划，指导各事业部按时完成项目的投资调研、立项、筹建等工作；
2、负责对各事业部提交给集团董事会审议的各类投资项目组织系统论证，为董事会决策提供依据；
3、负责集团商业地产事业部的项目拓展工作，组织团队进行商业地产项目的选址调研、规划定位、方案策划、合同谈判、运营前期开发筹建等工作，直到该项目正式交运营管理团队为止；
4、负责对团队成员进行管理、培训、考核，激励团队积极完成项目投资与开发工作目标
5、指导、协助各事业部的项目拓展工作。
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